自己紹介にも書きましたが・・・
社会人デビューが遅く、本当に会社員としてやっていけるのか?という不安なスタートから、色んな事を任せてもらえて、仕事の楽しさを教えてもらったのは、最初に働いた会社でした。
決して、私に専門知識が豊富であったわけでも、能力や経験が豊富だったわけでもないのに役員にまで抜擢されたのは、ただ単に私の好奇心旺盛な性格が幸いしたからでした。
聞いたこともない、やったこともない初めての事を指示されるのは、調べたり、勉強したり・・・それが楽しくてしょうがなかったのです。
指示されたことを『できません』と言わなかったのが、良かったのだと思います。
(もちろん管理部門の仕事の基礎はあっての話で、営業や販売から急にやれと言われるということではなくです)
それとせっかちな性格で、兎も角やらねばならない事はサッサと終わらせてしまいたい方です。
その仕事のスピードも評価される要因ではありました。
でも『早い=雑』とか『早い=間違いが多い』とか、拙速になる事も多く随分と失敗もしています。
それでも、一度間違えたことは、二度と同じ間違いはしたくないと思いますし・・・
私みたいな早とちりする人間は、他の人を巻き込んで常にダブルチェック!という風になりました。
今でもルーチンワークより新しい事がしたくて、新しい事を探してしまいます。
そのためにルーチンワークを効率よく楽に正確にできる方法も考えるというわけです。
最初の会社は、倒産してしまいましたけれど・・・
そこで仕事の楽しさを知ったので、それ以降務めた会社でも業務の効率化や改善を考えて、仕事を任せてもらえる立場で働かせてもらえるようになったのですね。
ただただ時間から時間、ルーチンワークだけをやりたい人もいると思います。
でも、色々と考えて、より仕事に役立つことができて、それが評価されたら、楽しいです。
管理部門の仕事は、そんな考える事がたくさんあるので、是非やりがいを持って仕事ができればいいなぁーと思います。
もちろん楽しいことばかりではなくて・・・色んな苦しい事や失敗もたくさんあります。
経営陣にきれちゃった事とか・・・
そんな事も参考になるような事があれば、雑記に書いていこうと思います。
今でもルーチンワークより新しい事がしたくて、新しい事を探してしまいます。
そのためにルーチンワークを効率よく楽に正確にできる方法も考えるというわけです。
最初の会社は、倒産してしまいましたけれど・・・
そこで仕事の楽しさを知ったので、それ以降務めた会社でも業務の効率化や改善を考えて、仕事を任せてもらえる立場で働かせてもらえるようになったのですね。
ただただ時間から時間、ルーチンワークだけをやりたい人もいると思います。
でも、色々と考えて、より仕事に役立つことができて、それが評価されたら、楽しいです。
管理部門の仕事は、そんな考える事がたくさんあるので、是非やりがいを持って仕事ができればいいなぁーと思います。
もちろん楽しいことばかりではなくて・・・色んな苦しい事や失敗もたくさんあります。
経営陣にきれちゃった事とか・・・
そんな事も参考になるような事があれば、雑記に書いていこうと思います。

社会人デビューが遅く、本当に会社員としてやっていけるのか?という不安なスタートから、色んな事を任せてもらえて、仕事の楽しさを教えてもらったのは、最初に働いた会社でした。
決して、私に専門知識が豊富であったわけでも、能力や経験が豊富だったわけでもないのに役員にまで抜擢されたのは、ただ単に私の好奇心旺盛な性格が幸いしたからでした。
聞いたこともない、やったこともない初めての事を指示されるのは、調べたり、勉強したり・・・それが楽しくてしょうがなかったのです。
指示されたことを『できません』と言わなかったのが、良かったのだと思います。
(もちろん管理部門の仕事の基礎はあっての話で、営業や販売から急にやれと言われるということではなくです)
それとせっかちな性格で、兎も角やらねばならない事はサッサと終わらせてしまいたい方です。
その仕事のスピードも評価される要因ではありました。
でも『早い=雑』とか『早い=間違いが多い』とか、拙速になる事も多く随分と失敗もしています。
それでも、一度間違えたことは、二度と同じ間違いはしたくないと思いますし・・・
私みたいな早とちりする人間は、他の人を巻き込んで常にダブルチェック!という風になりました。
今でもルーチンワークより新しい事がしたくて、新しい事を探してしまいます。
そのためにルーチンワークを効率よく楽に正確にできる方法も考えるというわけです。
最初の会社は、倒産してしまいましたけれど・・・
そこで仕事の楽しさを知ったので、それ以降務めた会社でも業務の効率化や改善を考えて、仕事を任せてもらえる立場で働かせてもらえるようになったのですね。
ただただ時間から時間、ルーチンワークだけをやりたい人もいると思います。
でも、色々と考えて、より仕事に役立つことができて、それが評価されたら、楽しいです。
管理部門の仕事は、そんな考える事がたくさんあるので、是非やりがいを持って仕事ができればいいなぁーと思います。
もちろん楽しいことばかりではなくて・・・色んな苦しい事や失敗もたくさんあります。
経営陣にきれちゃった事とか・・・
そんな事も参考になるような事があれば、雑記に書いていこうと思います。
今でもルーチンワークより新しい事がしたくて、新しい事を探してしまいます。
そのためにルーチンワークを効率よく楽に正確にできる方法も考えるというわけです。
最初の会社は、倒産してしまいましたけれど・・・
そこで仕事の楽しさを知ったので、それ以降務めた会社でも業務の効率化や改善を考えて、仕事を任せてもらえる立場で働かせてもらえるようになったのですね。
ただただ時間から時間、ルーチンワークだけをやりたい人もいると思います。
でも、色々と考えて、より仕事に役立つことができて、それが評価されたら、楽しいです。
管理部門の仕事は、そんな考える事がたくさんあるので、是非やりがいを持って仕事ができればいいなぁーと思います。
もちろん楽しいことばかりではなくて・・・色んな苦しい事や失敗もたくさんあります。
経営陣にきれちゃった事とか・・・
そんな事も参考になるような事があれば、雑記に書いていこうと思います。

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